این مقاله به بررسی ضرورت تحول در کانونهای ارزیابی مدیران و ظهور شایستگیهای نوینی همچون رهبری الگوریتمی و سواد هوش مصنوعی در دنیای کسبوکار مدرن میپردازد. ...
انتخاب و ارتقای شایستهترین مدیران، نیازمند عبور از تصمیمگیریهای مبتنی بر حدس و سوگیریهای شناختی ناخودآگاه در روشهای سنتی است. کانونهای ارزیابی با بهک ...
انتصاب مدیران بر اساس شایستگیهای عمومی، تضمینکننده کارآمدی نظام اداری است. این مقاله به بررسی استانداردهای ارزیابی مدیران و نقش نهادهای تخصصی در این حوزه ...